Mini série sur la coopération – épisode #2
La coopération, une écologie à cultiver
La semaine dernière, je partageais un moment de coopération qui m’avait profondément touché.
Cette semaine, j’ai envie de continuer, à partir d’une autre expérience, plus intime, mais tout aussi structurante.
Avec Muriel Huet 🍃, notre coopération s’est construite autour d’un projet commun, en presque deux ans comme on cultive un écosystème :
– En prenant soin de notre espace.
– En étant attentifs à ce qui se passe, autant qu’à ce que l’on fait.
– En étant portés par notre vision commune.
Concrètement, cela s’est traduit par :
🐌 ralentir pour mieux sentir ce qui est juste et prendre le temps de se relier,
🙉 écouter sans chercher immédiatement à décider,
🔕 laisser de la place aux silences,
🎉 reconnaître et célébrer le chemin.
Ce soin porté à l’espace a profondément transformé la qualité de notre coopération.
Il a permis une présence plus fine et plus incarnée.
Et surtout une mise en action qui dépote !
C’est cette expérience que nous partageons dans un épisode du podcast Team Spirit avec Alizée EYCHENNE et Ségolène Caron (lien en commentaire).
En filigrane, j’y retrouve une intuition chère à la théorie U :
-> Ressentir avant d’agir,
-> Être pleinement présent,
-> Puis laisser l’action émerger, dans le juste tempo.
Ce que cette coopération m’a rappelé, c’est que les équipes aussi sont des écosystèmes vivants.
Elles ont besoin :
– d’espaces clairs,
– de temps pour ressentir ce qui se joue,
– de lieux où la parole peut circuler,
– et d’une attention sincère portée au chemin collectif.
Quand ces conditions sont réunies, les équipes n’ont pas besoin d’être “poussées” à coopérer. Elles le font naturellement.
👉 🎧 Pour aller plus loin : lien du podcast est ci dessous.
👉 Et vous ?
Dans vos équipes, quels espaces existent — ou manquent — pour que la coopération puisse réellement émerger ?
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